建筑资质甲乙级改革等级

2018年，国家出台了《建筑业企业资质管理办法》，规定建筑行业的资质等级分为甲级、乙级、丙级、丁级四个等级。其中，甲级资质是建设工程总承包企业的较高资质等级，乙级资质是次出色别，近些年来一直备受关注。

问题

近来，建筑行业一直存在申请乙级资质的困难和不公。很多企业虽然符合申请条件，但在乙级资质评审过程中却很难获得乙级资质认定。导致很多乙级资质企业的实力被低估，影响企业的发展。

原因

造成这种困难主要有以下两个原因：

一是近来乙级资质的申报条件还是比较苛刻的，企业需要满足很多条件，例如注册资本、技术人员数量、专业技术职称等，而这些条件对于很多中小型企业来说仍然是一个很高的门槛。同时，乙级资质评审存在背景、人脉、关系等“灰色地带”，企业难免遇到很多阻碍。

二是现行乙级资质评审标准和方法不够科学、公正。当前乙级资质评审的主要依据是企业业绩，通过核算利润、投资额等指标对企业进行等级评估，在这一过程中常常发生业绩造假、数据篡改等违规行为。

解决方案

为解决企业申请乙级资质的难点，提高企业的公正性，近年来国家已经开始对建筑资质等级评定制度进行改革，主要解决以下两个方面：

一是不断简化、优化申报条件。例如，规定注册资本数额、技术人员数量等条件适应中小型企业的经济实力和营运状况。同时简化审核程序，并加强管理办法。降低企业的申报门槛，提高申报成功率。

二是完善评估标准和方法。对业绩造假、数据篡改等行为进行惩罚，并将企业的实力评估更加科学、客观、全面。对企业在经济效益、技术水平、工程质量等方面全面考察，确保评定结果公正、客观。

国家对建筑资质甲乙级改革等级的不断推进，为建筑行业企业的健康发展提供了制度保障。只要企业严格按照要求进行申报，合理规划市场发展，如此才可在竞争中赢得优势，并在市场上占有一定的份额。

住建部建筑资质改革甲乙级

近年来，我国建筑行业经历了快速发展的历程，相关政策一再出台以提高行业质量。为进一步提升建筑企业的水平，住建部最近发布了建筑资质改革甲乙级的政策。

资质的意义

建筑资质是指建筑企业经过认定符合国家法律、法规及行业规定的建筑工程质量管理和社会信誉评估标准后，获得的建筑行业从业资质。

资质的认定是保障建筑企业的质量和信誉的重要手段。行业内良好的建筑企业，往往会缴纳一定的费用，在获得资质认证之后，将其等级称作甲级或乙级，以此来展示企业的实力和品质。同时，购买建筑材料、参与招标等方面也非常注重企业的资质等级。

改革背景

在过去的一段时间里，申请建筑资质是相对来说比较容易的，重要的是将所有相关的资料和申请表提交过去就可以了。但在实际的建筑项目中，一些企业并不具备实力和能力，而仅仅凭借一纸资质认证就进入了市场。这些企业因缺乏实际能力，在建筑工程的过程中会出现不当行为，给工程的质量造成了很大的风险。

因此住建部决定对现有的建筑企业进行甲乙级资质公示改革，通过实施更为严格的申请条件和审批标准，来提高建筑企业的水平和市场的透明度。

改革意义

甲乙级建筑企业的区别并不仅仅是一个等级的问题，这也是展示企业实力、信誉和标准的重要体现，资质制度的调整也为企业的发展打开了新的通路。

改革后，建筑企业更需要注重技术和管理的提升，加大研发和创新的力度，进一步提高企业的实力和竞争力。

建筑资质改革甲乙级的实施，对整个行业来说具有十分重要的意义。通过提高建筑企业的实力和质量水平，将有助于推动国家的建筑行业长足发展，并为建筑项目的实施打造更为安全、稳定的环境。

江苏建筑资质改革甲乙级

近年来，随着经济和社会的不断发展，建筑行业也逐渐成为重要的支柱产业之一。针对这一现状，江苏省政府在加强建筑行业管理的同时，也进行了资质改革，并且将原来的建筑工程甲、乙、丙、丁四级资质，改为了建筑工程专业承包资质甲、乙两个等级。

江苏建筑资质的重要性

建筑资质是指建筑企业在从事建筑工程时，经政府有关部门依法认证取得的施工资格，是建筑企业进行建筑施工、工程询问、设计等活动的准入条件。持有建筑资质证书的企业才能够进行建筑项目投标、施工、竣工验收等活动。

在市场经济的背景下，建筑行业竞争十分激烈，建筑企业如何在激烈竞争中脱颖而出，成为靠前者呢？拥有更高水准的建筑资质就是一种选取。通过不断努力提高自身的资质，企业将会获得更多的市场机会，更容易获得建筑项目，也就意味着获得更多的利润。

江苏建筑资质改革内容

江苏建筑资质改革旨在规范建筑资质等级，提高建筑企业的质量标准和商业竞争力。

江苏建设厅在资质改革中，将原来的“甲、乙、丙、丁”四个资质等级，调整为“甲、乙”两个等级。其中，“甲”级为出色施工企业，是施工企业的较高等级，具有优良的质量管理水平和实力。而“乙”级则为普通施工企业，仅限于单项工程投标，不得进行总承包业务。

同时在改革中也规定了建筑企业原则上应在注册地设立注册机构，可以在境内或者境外设立分支机构。对企业注册地和分支机构的经济管理、组织管理、财务管理等方面进行了严格把关。

江苏建筑资质改革后的影响

江苏建筑资质改革后，不但减轻了企业的管理负担，也更加规范了建筑行业市场，提高了整个建筑行业的水准。在企业层面，建筑企业将倾向于发展为具有优良质量水平、诚信经营的大型企业，提高企业的自我管理水平和综合竞争力。

同时，在市场层面，建筑企业的专业承包资质等级将会直接影响到企业的市场份额。无论是政府投资项目，还是民间投资建筑项目，都将更加喜欢于企业具有较高资质的企业，更容易得到项目承接的机会。

建议建筑企业如何把握江苏建筑资质改革带来的机遇

建筑企业在资质改革中要抓住机遇，进行全面的市场分析和调研，发掘市场潜力，根据市场需求来确定企业发展方向，制定具有实际操作性的市场策略，并根据市场变化不断进行调整和优化。

同时，建筑企业还需要加强自身管理能力，提高企业的效率和效益，在整个建筑行业竞争中占领更大的市场份额。

江苏建筑资质改革，对于整个建筑行业，对于建筑企业都有着重要的意义。建筑企业应该不断完善资质等级，并加强自身管理能力，提高自身在市场中的竞争力。在市场需求的驱动下，建筑行业将迎来更多的机遇和挑战，相信只要抓住机遇，改革发展，就一定能在市场中获得更大的成功。

建筑资质甲乙级改革实施方案

近年来，随着国家对建筑市场的监管加强，建筑企业的资质等级愈加重要。然而，在实践中，甲乙级建筑资质之间的划分不够清晰，存在一定的灰色地带。因此，建筑资质甲乙级改革实施方案迫在眉睫。

现状问题

在当前的建筑市场中，许多甲级企业的业务范围已经扩展到了原来只由乙级企业承接的领域。根据规定，甲乙级建筑企业的区别应该是从业人员、设计能力、资本实力、工程质量等方面进行划分。但实际上，由于资质的审核标准过于模糊，甲乙企业之间的差距并不大，有些乙级企业甚至具有超过甲级企业的实力。

改革方案

为了解决当前建筑资质审核过于简单化的问题，建筑资质甲乙级改革实施方案应该包括以下条款：

1. 细化审核标准

第一项措施是细化审核标准，从五个方面进行评估：人员、设备、资金、环保、安全。同时，在每个方面的表现上也应设立更为详细的标准。这样可以让评估结果更加科学客观，有效地避免一些企业拿着明显不符合标准的材料获得高等级资质证书，从而保护建筑行业的健康发展。

2. 实行“减级别”的规定

第二项措施是实行“减级别”的规定。即对于违规行为的建筑企业，一旦被查实，其资质等级应当降低。这种惩罚性的解决方案，可以有效促使建筑企业更加注意合规经营，积极维护企业形象。

3. 推动行业整合

针对当前一些企业在资质等级上有“灰色地带”的问题，可以通过推动行业整合、减少小企业数量的办法，降低市场上的费用竞争，也有利于建筑行业的规范化、职业化、高效化发展。

建筑资质甲乙级改革实施方案，是为了解决当前建筑行业中甲乙企业之间存在的一些问题，通过实行比较细化、科学的审核标准，强化行业整合，规范乱象，促使建筑行业更加规模化、规范化运作。未来的建筑行业，必将借助这些改革，实现更高效的发展与更完善的服务。